1. Необоснованный отказ должностного лица нанимателя в приеме на работу гражданина, направленного органами по труду, занятости и социальной защите в счет брони, –
влечет наложение штрафа в размере от двадцати до пятидесяти базовых величин.
2. Отказ должностного лица нанимателя в приеме на работу выпускнику государственного учреждения профессионально-технического, среднего специального или высшего образования, направленному на работу в соответствии с заявкой этого нанимателя или договором о взаимодействии, заключенным между учреждением образования и этим нанимателем, а равно отказ должностного лица нанимателя в приеме на работу иному лицу, заключение трудового договора с которым является обязательным, –
влекут наложение штрафа в размере от двадцати до пятидесяти базовых величин.
Статья 9.6. Отказ в предоставлении гражданину информации
Статья 9.9. Hарушение законодательства о свободе вероисповеданий и религиозных организациях
Статья 9.12. Нарушение установленного законом порядка подсчета голосов
Статья 9.13. Нарушение законодательства об обращениях граждан и юридических лиц
Статья 9.14. Нарушение законодательства о пенсионном обеспечении
Статья 9.15. Hарушение законодательства о занятости населения
Статья 9.17. Нарушение правил по охране труда
Статья 9.18. Нарушение законодательства в сфере коллективных трудовых отношений
Статья 9.19. Hарушение законодательства о труде
Статья 9.20. Сокрытие страхового случая
Статья 9.21. Нарушение авторских, смежных и патентных прав
Статья 9.22. Hарушение законодательства о языках
Статья 9.24. Нарушение законодательства о книге замечаний и предложений
Статья 9.25. Нарушение требований заключения гражданско-правовых договоров
Статья 9.26. Нарушение законодательства об административных процедурах