В организации по инициативе нанимателя и (или) по инициативе профсоюза может создаваться комиссия по охране труда. В ее состав на паритетной основе входят представители нанимателя и профсоюза.
Комиссия по охране труда участвует в разработке системы управления охраной труда, раздела об охране труда коллективного договора, соглашения, плана мероприятий по охране труда, в совместных действиях нанимателя и работников по обеспечению требований по охране труда, предупреждению производственного травматизма и профессиональных заболеваний, а также в проведении проверок условий и охраны труда на рабочих местах и информировании работников об их результатах.
Статья 8. Полномочия местных исполнительных и распорядительных органов в области охраны труда
Статья 9. Право работающего на охрану труда
Статья 10. Ограничения на выполнение отдельных видов работ
Статья 11. Право на компенсации по условиям труда
Статья 12. Гарантии права работающих на охрану труда
Статья 13. Обязанности работодателя по обеспечению охраны труда
Статья 14. Права работодателя в области охраны труда
Статья 15. Обязанности работающего в области охраны труда
Статья 16. Служба охраны труда (специалист по охране труда)
Статья 17. Полномочия работников службы охраны труда (специалиста по охране труда)
Статья 19. Обучение и проверка знаний по вопросам охраны труда
Статья 20. Инструкции по охране труда
Статья 21. Обязательные медицинские осмотры некоторых категорий работающих
Статья 23. Обеспечение работающих санитарно-бытовыми помещениями, устройствами, средствами
Статья 24. Финансирование мероприятий по улучшению условий и охраны труда
Статья 25. Расследование и учет несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний
Статья 26. Соответствие территории организации требованиям по охране труда
Статья 27. Соответствие производственных зданий (помещений) требованиям по охране труда
Статья 28. Соответствие производственного оборудования и рабочих мест требованиям по охране труда